איך לשאול עמית לעבודה לדייט?

לשאול עמית לעבודה בדייט, תחילה בדוק את מצב היחסים שלהם ברשתות החברתיות או בקש מעמית אחר המכיר אותם היטב להימנע מכל סרבול. ברגע שאתה יודע שעמיתך רווק והחלטת לשאול אותם, דאג ללבוש בגדים יפים ולשמור על שיערך ופנייך מסודרים כך שתיראה במיטבך. המתן להזדמנות כאשר עמיתך לבד ולא עסוק כך שתהיה לך את מלוא תשומת הלב. כאשר נראה שהם חופשיים לשוחח, ערכו תחילה שיחת חולין כדי שלא תיראו להוטים מדי. ואז, אמור משהו כמו, "ובכן, נהנתי מאוד לדבר איתך. הייתי רוצה לשוחח יותר על קפה, אם אתה חופשי בסוף השבוע הזה?" אם הם אומרים לא, אמור "אין בעיה", והלך משם כדי לשמור על דברים ידידותיים. לטיפים נוספים, כולל כיצד להחליט אם מומלץ לשאול את עמיתך לעבודה,תמשיך לקרוא!

כיצד אוכל לדעת אם עלי לשאול את עמיתיי לדייט
כיצד אוכל לדעת אם עלי לשאול את עמיתיי לדייט?

לשאול עמית לעבודה לדייט יכול להיות קשה. אתה לא רוצה להיות קדימה מדי, אבל אתה רוצה להראות לו או לה שאתה מעוניין. אתה גם לא רוצה לעשות דברים מביכים בעבודה, אבל הדחף לשאול אותו או אותה עשוי לשרוף אותך בפנים. העובדה היא שדייטים במשרד נפוצים מאוד, והם בדרך כלל מקובלים. כל עוד אתה מנומס ומכבד כשאתה שואל את עמיתך החוצה, וכל עוד שניכם יכולים לשמור על יחסי העבודה שלכם במקום מקצועי, לא צריך להיות לכם מה לדאוג. עם זאת, תמיד מומלץ לבדוק עם מדריך העובדים שלך או עם נציג משאבי האנוש את כל מדיניות היכרויות למקום העבודה, כך שתוכל למנוע בעיות פוטנציאליות בהמשך הדרך.

חלק 1 מתוך 3: בחירת ההזדמנות הנכונה

  1. 1
    קבע אם עמיתך רווק. לפני שתפנה אי פעם לחברך לגבי יציאה לדייט, עליך לוודא שהוא או היא אכן רווקים. זה יכול לחסוך לך הרבה זמן ומבוכה, וזה יכול לעזור לשמור על יחסי העבודה שלך לא מושפעים.
    • אם אתם חברים עם עמיתכם לעבודה, תוכלו לבדוק ברשתות החברתיות שלו רמזים לאדם אחר משמעותי.
    • לחלק מפלטפורמות המדיה החברתית כמו פייסבוק יש קו פרופיל ייעודי לסטטוסים של מערכות יחסים. אתה יכול גם לדפדף בין כמה מהתמונות האחרונות של עמיתך כדי לראות אם יש תמונות של עמיתך המחזיק ידיים או מתכרבל עם מישהו אחר, מה שעשוי להצביע על קשר.
    • אם יש לך חבר מהימן במקום העבודה, אתה יכול לשאול אותו או אותה על העמית שאתה מעוניין בו. בקש מחברך להיות דיסקרטי, ופשוט לומר משהו כמו, "חשבתי לבקש ____ לצאת לדייט; לעשות אתה יודע אם הוא / היא רווקים? "
    • אם אף אחת מהאפשרויות הללו אינה זמינה עבורך, תמיד תוכל לשאול את עמיתך בעצמו. פשוט תדרוך בקלילות, ותנסה להעלות את זה בשיחה.
    • לדוגמה, אתה יכול לומר משהו כמו: "זה נשמע כמו תוכנית מהנה לסוף השבוע הזה. אתה הולך עם החבר שלך (או חברה) או חברים, או סתם לבד?" אם עמיתך רווק, הוא או היא עשויים לומר משהו כמו: "לא, אני לא רואה אף אחד. אני פשוט הולך לבד.
  2. 2
    תראה והרגיש הכי טוב שלך באותו יום. אם אתה יודע שעמיתך הוא רווק והחלטת לשאול אותו או אותה, עליך לוודא שאתה נראה במיטבך ולהרגיש בטוח באותו יום. עשה משהו באותו בוקר שיעזור לך להירגע או לגרום לך לנפש, תלוי באישיותך. אתה צריך גם לוודא שאתה מרגיש ביטחון על ידי לבוש להצלחה. "
    • ללבוש את התלבושת הכי מחמיאה שלך. רק וודאו שהתלבושת מתאימה למקום העבודה.
    • שקול להסתפר כמה ימים לפני שתחליט לשאול את עמיתך. ככה תיראו מטופחים ותרשמו טוב.
    • הקפידו להתקלח, ולבשו דאודורנט וביגוד נקי באותו יום. הקדש קצת זמן נוסף לטיפוח עצמך כך ששיערך, שיער הפנים (אם יש לך), והאיפור (אם את לובשת אותו) יהיו מושלמים.
    • בדוק את הפה שלך במראה כדי לוודא שאין לך אוכל תקוע בין השיניים. שטפו בשטיפת פה או לעסו נענע מעט לפני שאתם ניגשים לעמיתיכם כדי שנשימתכם תהיה רעננה ומנטה.
  3. 3
    גש לעמיתך במקום נוח. איפה ואיך אתה שואל את עמיתך הם גורמים חשובים מאוד שיש לקחת בחשבון. גם אם עמיתך מעוניין בך, יתכן שיש לו ספקות או חוסר ביטחון לגבי ההתקרבות אליך, ולכן שאלת עמיתך במקום, זמן או הקשר לא נכונים עלולה ליצור מתח או אפילו איבה.
    • גש לעמיתך כשהוא לבד. אם אחרים נמצאים בסביבה, עמיתך עשוי לחוש לא בנוח או ללחוץ לומר כן או לא.
    • בחר חלל נוח שבו אתה ועמיתך ירגישו בטוחים. אל תשאל את עמיתך מחוץ לחדר האמבטיה, למשל, או במשרדך (אם יש לך אחד), מכיוון שמיקומים אלה עשויים להיות מאיימים או אפילו פסולים בעליל לשאול מישהו.
    • מקום טוב לשאול עליו יכול להיות חלל עבודה ניטרלי, כמו ליד מכונת ההעתקה במשרד או כששניכם מאחורי הדלפק אם אתם עובדים במסעדה.
    • וודא שעמיתך לא ממהר לעשות משהו חשוב, מכיוון שתרצה את מלוא תשומת ליבו לרגע כשתבקש.
  4. 4
    תהיה עצמך. כשאתה משוחח עם עמיתך, חשוב שתנהג כמו שאתה נוהג בדרך כלל. אם אתה עצבני, עמיתך יבחין בכך. ואם תנסה ללבוש פרסונה מזויפת, עמיתך לעבודה בהחלט יהיה מודע לה וככל הנראה יכבה אותה. פשוט הישאר רגוע והיה מכבד את עמיתך בכל עת.
  5. 5
    שאל את עמיתך לדייט. החלק הקשה ביותר הוא בעצם לשאול את עמיתך לדייט. זה יכול להיות מאוד מאיים, אבל זכרו שבסופו של דבר אין לכם הרבה מה להפסיד. הגרוע ביותר שיכול לקרות הוא שעמיתך עשוי לסרב לך בנימוס, ובמקרה זה פשוט תחייך ותסלח לעצמך בנימוס.
    • היו מנומסים וחמים כשאתם שואלים. אל תתקל בתור דוחק או נזקק, ואל תתנהג בחוסר עניין.
    • בצע שיחות חולין לכמה רגעים ראשונים, כך שלא נראה שאתה ממהר לשאול אותו / אותה. שאל את עמיתך כיצד הוא או היא מצליחים, איך היה בסוף השבוע שלו, או איך עובר על יומו.
    • מעבר בצורה חלקה לשאול את עמיתך החוצה. אולי תגיד משהו כמו, "טוב היי, נהנתי מאוד לדבר איתך. הייתי רוצה לשוחח יותר על קפה, אם אתה חופשי בסוף השבוע הזה?"
    • אם עמיתך אומר לך כן, אמור "נהדר! מתי יהיה זמן טוב?" אם עמיתך אומר לא, היה מנומס ולבבי, אך אל תתעכב ואל תעשה את זה מביך.
  6. 6
    דע מתי לקרוא לזה נגמר. אם שאלת את עמיתך החוצה והוא לא מעוניין, תצטרך להשאיר את זה. שאל שוב ושוב עמית לעבודה לדייט שכבר אמר לך שהוא או היא לא מעוניינים לצאת איתך יכול להיחשב לסביבת עבודה עוינת, שעלולה בסופו של דבר לפטר אותך. זכרו: אם עמיתכם אינו מעוניין בכם, ישנם שם אנשים רבים אחרים אשר ישמחו לצאת איתם. להטריד את עמיתך אם הוא / ה אינו מעוניין אינו שווה את הזמן, המאמץ או האפשרות לאבד את עבודתך.
    • אם עמיתך אומר לא, היה מנומס ומכבד ככל האפשר.
    • אמור משהו כדי לנטרל מתח כלשהו, כגון, "אין בעיה. טוב, אני מקווה שיהיה לך סוף שבוע טוב."
    • סלחו לעצמכם והתרחקו. השהיה עלולה לגרום לדברים להיות מביכים עבור שניכם.
    • היו מנומסים ואדיבים כלפי אותו עמית לעבודה קדימה, אך וודאו שלעולם לא לפלרטט איתו / ה או להפגין עניין רומנטי כלשהו לאחר שאתם יודעים שהוא אינו מעוניין בכך.
כיצד אוכל לדעת אם עמיתי לעבודה מעוניין בתאריך
כיצד אוכל לדעת אם עמיתי לעבודה מעוניין בתאריך?

חלק 2 מתוך 3: הערכה האם היכרויות זה רעיון טוב

  1. 1
    הערך אם יש סוג כלשהו של דינמיקה כוחית. המצב העיקרי בו לצאת עם עמית לעבודה הוא רעיון רע (למעשה, הסיבה היחידה במקומות תעסוקה רבים) הוא אם אחד מכם נמצא בעמדת כוח. היכרויות עם הבוס, המנהל או המפקח שלך יכולות להעניק לך טובות הוגנות בעבודה. באופן דומה, היכרויות עם העובד שלך (אם אתה המנהל) עלולה ליצור מצב שבו העובד שלך מרגיש לחוץ לצאת איתך, ועלול להיות לא נוח או לא בטוח לשבור דברים אם היחסים לא עובדים.
    • צא רק עם מישהו שאתה באותה רמה איתו. כל עוד אין דינמיקה של כוח בין שניכם, עליכם להיות מסוגלים לדייט זה בזה בבטחה (כל עוד מקום העבודה שלכם מאפשר זאת).
    • גם אם אתה שווה עכשיו, תמיד יש סיכוי שאחד מכם עשוי להתקדם בעתיד. הקידום הזה, שמתאים מאוד לקריירה שלך, יכול לשנות באופן דרמטי את אופי היחסים שלך בעבודה.
  2. 2
    קבע את מדיניות מקום העבודה שלך בנושא היכרויות עם עמיתים לעבודה. במקומות עבודה רבים יש הנחיות, כללים או אפילו איסורים בנוגע ליחסי מקום עבודה ספציפיים. לפני שתעלה את הדברים לשלב הבא, חשוב לדעת אם המעסיק שלך יאפשר זאת, מכיוון שאתה לא רוצה להסתכן באחד או בשניכם באובדן העבודה.
    • במקומות עבודה מסוימים נדרש ממך לחשוף בפני הרופא שלך כל רומנטיקה פנים-משרדית. לאחרים ייתכן שמדיניות מחמירה עוד יותר.
    • יתכן שתצטרך לתאר את טיב מערכת היחסים החדשה שלך בכתב, דבר שעשוי להיות קשה אם שניכם עדיין מבינים זאת ועדיין לא שמרתם עליו "תוויות".
    • שים לב שאם הקשר שלך יכול להשפיע על אחת מרמות הפרודוקטיביות שלך, שניכם עלולים להיות מפוטרים מהחברה אם הקשר הופך את התנהגות מקום העבודה שלכם ללא מקצועית.
    • בדוק בספר הכללים של המעסיק שלך (בדרך כלל ניתן לך כשאתה מתקבל לעבודה או זמין באינטרנט). אם אין לך ספר חוקים כזה, שאל מישהו שעובד במשאבי אנוש או תפקיד דומה לגבי כל מדיניות במקום העבודה שלך.
    • זכור כי גם אם מותר לרומנים במקום העבודה, אתה עלול להיתקל בבעיות קשות בגילויי חיבה ציבוריים, פלירטוטים במקום העבודה, שימוש במונחים של חיבה בעבודה או הענקת בן זוג מועדף.
  3. 3
    שקול אם אתה ועמיתך עובדים בשיתוף פעולה הדוק. גם אם אתה ועמיתך שווים, עדיין קיים סיכון ליחסים מקצועיים גרועים אם הדברים לא מסתדרים. אם שניכם מסוגלים להיות בוגרים בוגרים בנושא זה, זה אמור להיות בסדר. עם זאת, אם תצטרך לעבוד בשיתוף פעולה הדוק אחד עם השני, הדברים עלולים להסתבך אם בסופו של דבר אתה נפרד.
    • שאל את עצמך בכנות האם אתה ועמיתך יוכלו להמשיך לשתף פעולה בעבודה אם היית נפרד לאחרונה.
    • דרך טובה לאמוד זאת היא לחשוב אחורה על הפרידה המבולגנת האחרונה שלך. האם אתה והאקס שלך יכולים לשבת לשולחן יחד ולעבוד על פרויקט?
    • אם אינך חושב שתוכל להתמודד עם העבודה עם עמיתך לאחר פרידה אפשרית, יתכן והכי טוב להימנע מלפגוש אחד עם השני מההתחלה.
    • אם אתה חושב ששניכם יכולים להתמודד עם זה בבגרות, עליכם ללכת על זה ולשאול את עמיתכם.
  4. 4
    חשוב מה עלול לקרות אם זה לא יצליח. גם אם אינך צריך לשתף פעולה או לעבוד בשיתוף פעולה הדוק, פרידה מבולגנת עדיין עשויה להשפיע על ביצועי מקום העבודה שלך. לראות אחד את השני בעבודה כל יום עלולה להיות קשה, במיוחד אם לאחד מכם עדיין יש רגשות כלפי השני. אין זה אומר שדברים לא בהכרח יסתדרו אם אתה ועמיתך יצאו; אלא זה רק אומר שעליך לשקול את כל התוצאות האפשריות לפני שתמשיך.
    • רמות הביצועים שלך עשויות לרדת אם אחד או שניכם מרגישים לא בנוח לעבוד אחד עם השני.
    • אחד מכם עשוי בסופו של דבר להרגיש מחויב לעזוב את המחלקה או את החברה לגמרי.
    • אם אתם כבר חברים עם עמיתכם וחושבים לשאול אותו / ה, כדאי לכם לשוחח איתו / ה בצ'אט רציני על מה שניכם הייתם עושים אם היו נלחצים מהבוס שלכם לסיים את הקשר. הכן מראש תוכנית גיבוי ששניכם יכולים להסכים עליה.
שאל אותו / ה לכל אירוע מזדמן שתכננת
כאשר אתה שואל את עמיתך החוצה, שאל אותו / ה לכל אירוע מזדמן שתכננת.

חלק 3 מתוך 3: לשאול עמית לעבודה בצורה מזדמנת

  1. 1
    דע מה אתה הולך לשאול מראש. אל תנסה לכנף אותו במקום. אם אתה ניגש לחברך לעבודה, בין אם הוא / ה מעוניין ובין אם על הגדר, מתן תוכניות מעורפלות או מעורפלות עשוי להיפסק. שמור על זה מזדמן, אבל דע מה יש לך בראש לפני שאתה שואל את עמיתך.
    • אם אינך בטוח שעדיין עמיתך מעוניין בך, סביר יותר לבקש ממנו / ה למשהו מזדמן יותר מלבקש ממנו / ה לארוחת ערב או סרט רשמי.
    • החליטו מראש מה תרצו לעשות - למשל, לצאת לקפה, או אולי לשתות יחד אחרי העבודה (אם שניכם מבוגרים מספיק לשתות).
    • כאשר אתה שואל את עמיתך החוצה, שאל אותו / ה לכל אירוע מזדמן שתכננת.
    • במקום להוביל במשהו מעורפל כמו "אתה רוצה לצאת איתי?" אתה יכול במקום לומר משהו כמו, "אני באמת רוצה להמשיך לשוחח עם קפה או אולי משקה מתישהו, אם אתה חופשי."
  2. 2
    הזמן את עמיתך לעבודה לאיזה אירוע חברתי שאתה הולך לעשות. אם אתה חושש להיתקל קדימה מדי עם עמיתך לעבודה, תוכל לשאול אותו כלאחר יד להצטרף אליך למשהו שאתה כבר מתכנן לעשות. רק הקפד לבחור משהו מתאים להזמין את עמיתך אליו, כמו לראות קונצרט או ללכת לפסטיבל רחוב.
    • היתרון בלשאול מישהו בדרך זו הוא שלעתים קרובות זה עולה באופן טבעי בשיחה.
    • אם אתה מקיים שיחות חולין עם עמיתך, הוא או היא כנראה ישאלו אותך מה התוכניות שלך בסוף השבוע בשלב כלשהו. זו ההזדמנות המושלמת לתאר את התוכניות שלך ואז להזמין את עמיתך לעבודה.
    • אולי תגיד משהו כמו, "אני מתכנן לבדוק את הקונצרט ההוא בשבת הקרובה. יש לי כרטיס נוסף - האם היית מעוניין ללכת איתי?
  3. 3
    ערכו "תחרות" ידידותית על רעיונות לדייט הראשון. קיום תחרות ידידותית פירושו רק לראות מי יכול להמציא את הרעיון הטוב ביותר לדייט הראשון. שיטה זו לשאול עמיתים לעבודה תעבוד בצורה הטובה ביותר אם אתה ועמיתך כבר מקיימים יחסים טובים ומנהלים שיחות חולין ידידותיות באופן קבוע. המטרה היא, שוב, להשאיר את זה מזדמן ולא להפוך את עמיתך לחוסר נוחות.
    • שיטה זו תפעל רק אם אתה ועמיתך כבר מפלרטטים וברור ששניכם מעוניינים זה בזה.
    • נסו לתת לנושא לעלות באופן טבעי. זה יכול להיות מהלך מסובך למשוך, והתזמון והביצוע צריכים להיות מושלמים, אחרת זה יכול להישמע מצמרר ומרתיע.
    • אם מישהו במקום העבודה הזכיר שיש לו פגישה הרסנית לאחרונה, אתה יכול לומר משהו כמו: "אני מרגיש רע עם שאנון אחרי אותו פגישה עיוורת. הדייט הראשון האידיאלי שלי יהיה ____. מה שלך?"
    • ברגע שעמיתך יגיב לדייט הראשון האידיאלי שלו, אתה יכול לומר משהו כמו: "וואו, זה נשמע ממש כיף. אולי תרצה ללכת מתישהו, באמת?"
לשאול עמית לעבודה בדייט
לשאול עמית לעבודה בדייט, תחילה בדוק את מצב היחסים שלהם ברשתות החברתיות או בקש מעמית אחר המכיר אותם היטב להימנע מכל סרבול.

טיפים

  • דע את מדיניות המעסיק שלך לגבי היכרויות במקום העבודה ופעל בהתאם. גלה אם אתה צריך לחשוף את מערכת היחסים שלך, ואם כן למי.
  • בדרך כלל מומלץ לשמור על יחסי מקום עבודה בין שניכם, מלבד ליידע את המעסיק, המפקח או עובד משאבי האנוש (אם מדיניות העבודה שלך דורשת זאת). אל תגלה חיבה רבה זה כלפי זה בזמן העבודה, מכיוון שהדבר יגרום לאי נוחות לעבודה שלך.
  • הישאר מקצועי בכל פעם שאתה בעבודה. אינכם צריכים להתעלם זה מזה או להתנהג כאילו אינכם מכירים זה את זה, אך לא להחזיק ידיים, להתנשק או להתנהג מקרוב במקום העבודה.
כיצד אוכל לדעת אם עלי לתת לחברתי מתנה אם אני אוהב אותם
כיצד אוכל לדעת אם עלי לתת לחברתי מתנה אם אני אוהב אותם?

אזהרות

  • אל תשתמש בדוא"ל החברה כדי לשאול את עמיתך או לשלוח מכתבי אהבה. אם מפקחים עליו או נתפסים אתה עלול לפטר אותו. הודעות דוא"ל השואלות עמית לעבודה עשויות לשמש כראיה נגדך גם במקרה של הטרדה מינית.
  • אל תחשיבו פגישה עסקית או פגישה מקצועית כמועד. שמור על הפרדה בין כל התקשורת העסקית והאישית שלך.
  • אם אתה מפרש "אותות" שגויים או שאינו הולם, יתכן שתתבע על הטרדה מינית.
  • אם מערכת היחסים שלך גורמת לאי נוחות לאחרים בעבודה, הם עשויים להתלונן בפני ההנהלה על מערכת היחסים שלך. גם אם זה לא מנוגד למדיניות, התנהג תמיד במקצועיות לחלוטין בזמן שאתה במשרד. עדיף להיות בטוח מאשר להצטער, לכל מקרה.

שאלות ותשובות

  • אני רוצה לצאת עם עמית לעבודה שיש לי מתח. אנחנו ידידותיים אחד עם השני ואנחנו מדברים בינינו כחברים. אני שואל שאלות לעבודה לעבודה שלי כדי להכיר אותו טוב יותר. לפעמים כשאני שואל אותו שאלות הוא מנענע את ראשו, מהנהן, מושך בכתפיו ונותן לי תשובות קצרות. למה?
    הוא עלול להרגיש לא בנוח להתייחס אישית לעבודה, או שהוא פשוט לא מעוניין בכך. נסה לאמוד את התגובות שלו קצת יותר מקרוב ולראות אם הוא פועל כך כי אחרים בטווח שמיעה. אם הוא כזה כל הזמן, יתכן שהוא מנסה להימנע לחלוטין משיחות אישיות.
  • אני רוצה לשאול עמית לעבודה, אבל הייתה לה אירוסין לפני חודש בערך. אני לא רוצה למהר אותה, אבל אני לא רוצה לפספס את ההזדמנות שלי. כמה זמן עלי לחכות לבקש ממנה?
    3 חודשים. אבל הייתי מודיעה לה בצורה מתוחכמת כלשהי שאתה מעוניין עכשיו, כמו לומר לה שהיא נראית יום אחד ממש נחמד; אתה אוהב את התכשיטים או את השיער שלה, או מחמיא לה בצורה עמוקה יותר, כמו להביע הערצה לאיך שהיא טיפלה במשהו בעבודה. אם זה נראה מתאים, הייתי אומר לה שאתה מצטער לשמוע על סיום ההתקשרות, אבל שזה אובדן שלו. אז אתה יכול לאמוד כיצד היא מגיבה לכך ולבקש ממנה בעוד 2-3 חודשים.
  • מה אם עמיתך אומר שהוא רוצה לחשוב על זה?
    היו מנומסים ומכבדים. אם עמיתך צריך לחשוב אם זה יהיה רעיון טוב, תן לו / ה זמן ומרחב כמו שהוא או היא זקוקים לו.
  • כיצד אוכל לדעת אם עלי לשאול את עמיתיי לדייט?
    אם אתה יכול לברר אם הם רווקים, אם נראה שהם מעוניינים במה שיש לך לומר ומסוגלים להמשיך איתך בשיחה.
  • כיצד אוכל לדעת אם עלי לתת לחברתי מתנה אם אני אוהב אותם?
    זה תלוי אם תרצו שהם יידעו שאתם אוהבים אותם. אם כן, אז תן משהו אישי שמראה ששמת לב לרצונות שלהם, כמו כרטיסים למשחק בייסבול או קופסת כמהין. אם אתה לא רוצה שהם יידעו, אז פשוט תן משהו קטן כמו גוש שוקולד או כלום.
  • כיצד אוכל לדעת אם עמיתי לעבודה מעוניין בתאריך?
    הם מדברים איתך על דברים שאינם קשורים לעבודה. נוח להם יותר לדבר איתך מאשר עמיתים לעבודה אחרים. הם יוצאים מגדרם לבלות סביבך. הם צוחקים מהבדיחות שלך או מקניטים אותך בחזרה.
  • אני מקנא כשמחבר העובד שלי לעבודה מדבר עם אנשים אחרים יותר ממני. האם הוא לא מדבר איתי כל כך כי אני מראה שאני מעוניין בו? אני תמיד נותן לו מחמאות כמו שיש לו חיוך חמוד כשאחרים בסביבה. הביישתי אותו?
    ישנן סיבות רבות לכך שעמיתך עשוי לדבר עם אנשים אחרים. יכול להיות שהוא חבר איתם מחוץ לעבודה, או שהוא מכיר אותם יותר. יכול להיות שהוא פשוט אדם ידידותי ופטפטני. לקנא (במיוחד אם אינך יוצא איתו למעשה) רק יהפוך את המצב למסובך יותר. תן לו קצת מקום ברגע שהוא יודע שאתה מעוניין ובדוק אם נראה שהוא מעוניין בתמורה.
  • המאמר מזכיר שאני צריך להיות באותה רמה של כוח במקום העבודה כמו האדם שאני רוצה לבקש תאריך, וזה נכון במקרה שלי אבל אחותי היא הבוס שלנו. אני חושש שזה יכול ללחוץ על החלטתה. איך אוכל לשאול אותה?
    קבל תחילה הבנה טובה של הדברים, והבהיר לאחותך למנוע בעיות בלתי צפויות. כמעט כמו אישור שהיא לא תהיה טיפשה בגלל זה.
  • אז חשבתי לשאול את עמיתי לעבודה, ואני חושב שהיא יודעת שאני רוצה לשאול, אבל אני לא בטוח. איך אוכל לדעת אם היא רוצה שאשאל אותה?
    רוב הנשים יודעות מתי גבר נמשך אליהן. אם כבר שוחחת איתה בעבודה והיא לא מתחמקת ממך - או מקפידה לברוח כשאתה קרוב - אז אתה צריך ללכת על זה. השתמש במדריכים כאן במדריך כדי לקבל כמה רעיונות כיצד לשאול אותה. לכל הפחות להיות מנומס, ולהיות מטופח כשאתה שואל.
שאלות ללא מענה
  • האם מתאים לעבודה שהיא רווקה לבקש מבעלי בירה?
  • לעבודה שלי לא נוח עם פער הגילאים שלנו בתשע שנים. איך עלי ללכת לשאול אותו לדייט?

תגובות (1)

  • trevion36
    המדריך תמיד עוזר לי להפוך את חיי למדהימים, גם זה יעזור לי! תודה שהקמת אתר כזה.
מאמרים בנושאים דומים
  1. איך לפלרטט עם הבוס שלך?
  2. איך להיות מושך יותר למישהו בעבודה?
  3. איך לנהל רומנטיקה במשרד סודי?
  4. איך לפלרטט בעבודה?
  5. איך לנהל רומנטיקה במשרד?
  6. איך ליצור ועדה חברתית במקום העבודה שלך?
FacebookTwitterInstagramPinterestLinkedInGoogle+YoutubeRedditDribbbleBehanceGithubCodePenWhatsappEmail